Direktorka Zavoda za ravnopravnost polova Ivana Krsmanović prisustvovala je 2. septembra 2026. godine u Banja Luci svečanosti povodom obeležavanja 25 godina rada i delovanja Centra za jednakost i ravnopravnost polova Republike Srpske, institucije koja već četvrt veka ima ključnu ulogu u unapređenju položaja žena i ostvarivanju jednakih mogućnosti.
Tokom svečanosti, direktorki Ivani Krsmanović uručena je zahvalnica za doprinos ravnopravnosti polova i dugogodišnju saradnju i podršku.
Centar za jednakost i ravnopravnost polova Republike Srpske tokom 25 godina rada dao je izuzetan doprinos kreiranju politika i praksi koje doprinose stvaranju društva jednakih mogućnosti.
Direktorka Centra za jednakost i ravnopravnost polova Republike Srpske, Maja Vekić, istakla je da ovaj jubilej predstavlja podsećanje na četvrt veka kontinuiranog rada na zakonima, politikama, programima, istraživanjima i edukacijama:
„Kroz naše edukacije prošlo je više od 10.000 ljudi, a tokom svih ovih godina bavili smo se temama koje su i danas veoma važne – sprečavanjem nasilja u porodici i nad ženama, radom i zapošljavanjem, pristupom resursima, učešćem u javnom i političkom životu, položajem žena na selu, zdravljem, socijalnom zaštitom i obrazovanjem”, navela je Vekić.
Ona je dodala da ravnopravnost polova nije samo pitanje žena niti jedne institucije, već celog društva, naglašavajući da zbog svih izazova sa kojima se žene i dalje suočavaju – od zastupljenosti na mestima odlučivanja do borbe protiv nasilja – misija Centra nije završena, te da je zajedničko partnerstvo svih aktera od presudnog značaja.
Zavod za ravnopravnost polova i Centar za jednakost i ravnopravnost polova Republike Srpske kontinuirano grade čvrste partnerske odnose zasnovane na zajedničkoj misiji i komplementarnosti svojih aktivnosti. Saradnja je ojačana 2023. godine potpisivanjem Memoranduma o saradnji, kojim je formalizovana regionalna povezanost ova dva institucionalna mehanizma.
Ovaj Memorandum predstavlja značajan okvir za spregu znanja i iskustava kroz razmenu stručnih resursa, međusobne posete, podršku u organizaciji regionalnih konferencija i realizaciju zajedničkih inicijativa. Povezane istim ciljem – unapređenjem položaja žena i stvaranjem jednakih mogućnosti za sve – ove ustanove kroz zajednički rad dodatno snaže svoje kapacitete u borbi za rodnu ravnopravnost.